“民兵训练只有走出低层次徘徊的怪圈,次触才能提升后备力量向战为战的贡献率。
实智”退休后返聘担任教研室主任的孟祥华说。
以往,值窄每年轮训备勤时缺少教练员,训练基地只好找来退伍军人担任临时教官。
这些人水平参差不齐,阶段介入直接影响训练质效。
去年,新低警备区从全省退役军人中公开选拔“四会”教练员考核上岗,担任专职教练员。
过去,开口收训练基地对民兵训练内容、训练时长没有明确规定,训练组织比较随意。
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“民兵训练只有走出低层次徘徊的怪圈,次触才能提升后备力量向战为战的贡献率。
实智”退休后返聘担任教研室主任的孟祥华说。
以往,值窄每年轮训备勤时缺少教练员,训练基地只好找来退伍军人担任临时教官。
这些人水平参差不齐,阶段介入直接影响训练质效。
去年,新低警备区从全省退役军人中公开选拔“四会”教练员考核上岗,担任专职教练员。
过去,开口收训练基地对民兵训练内容、训练时长没有明确规定,训练组织比较随意。
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